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Am 18. November ist das GS1 Knowledge Center in Köln der Treffpunkt für den Austausch zum Thema "Datenmanagement als Basis für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit".
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Das Fachgespräch am 15. Juni in Berlin ist ein Beitrag des DGCN zur Diskussion über die Umsetzung der „Guiding Principles“. Teilnehmer aus Wirtschaft, Zivilgesellschaft und Politik diskutieren die Bedeutung und Reichweite der Prinzipien. Der Schwerpunkt des Fachgespräches soll auf der Umsetzung der „Guiding Principles“ durch Unternehmen liegen, aber auch die Rolle der Staaten soll angesprochen werden.
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Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales, econsense - Forum Nachhaltige Entwicklung der Deutschen Wirtschaft e.V. und das UPJ-Netzwerk werden in diesem Jahr erstmals mit einem gemeinsamen Veranstaltungsformat zum Thema CSR und Nachhaltigkeit bei der HANNOVER MESSE vertreten sein. Die HANNOVER MESSE ist die 
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Die eigene Entwicklung und gleichzeitig das Gemeinwesen voranbringen: Das Engagement von Unternehmen kann einen sinnvollen Beitrag zu einer nachhaltigen Entwicklung am Standort leisten. Ob Bildung, Soziales, Sport, Kultur, Umwelt – Unternehmen können die Angebote gemeinnütziger Organisationen wirkungsvoll ergänzen.
Der Austausch über gute Beispiele, die
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Berlin > Erstmalig wurden am 21. Februar 2011 in Berlin die Generali European Employee Volunteering Awards – Deutschland verliehen. Eine unabhängige Jury prämierte die besten Initiativen zur Förderung bürgerschaftlichen Engagements von Unternehmensmitarbeiterinnen und -mitarbeitern in den Kategorien „Großunternehmen“, „Kleine und mittlere Unternehmen“, „Innovation“,
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Mit dem Ziel, einen Diskurs über unternehmensethische Ansätze zur Beantwortung gesellschaftlicher Entwicklungen zu führen, trafen sich Wissenschaftler und Wirtschaftsvertreter bereits zum dritten Mal im Rahmen des Berliner Hochschulforums für ethisches Management.
In der angeregten Diskussion kristallisierten sich bestimmte Erfahrungen und Einschätzungen heraus: So
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Barrierefreiheit sollte bei modernen Technologien, im Internet und bei Mobiltelefonen längst Standard sein. Doch können die Medien diese Anforderungen in der Realität wirklich erfüllen? Telefónica O2 Germany und der gemeinnützige UPJ e.V. laden zur Diskussion über aktuelle behindertengerechte Technologien wie Handy und Internet auf
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Auch beim 5. KPMG Make a Difference Day bewährt sich die Verbindung von Themenfokus und Projektvielfalt. Deutschlandweit engagierten sich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus 24 KPMG-Niederlassungen in ausgesuchten Projekten an diesem Aktionstag. Unterstützung erfuhr KPMG dabei von der Bundesinitiative UPJ e.V. sowie lokalen Mittlerorganisationen. Über
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Barcelona, 22 Sept – For many years there have been inconclusive attempts to prove that improved environmental, social and governance (ESG) performance positively affects overall business performance. Now a new report from a European research team proposes that companies and investors should
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Berlin > UPJ lädt ein zu einer offenen Diskussion über den Beitrag, den Soziale Kooperationen zwischen engagierten Unternehmen, gemeinnützigen Organisationen und öffentlicher Verwaltung zur Bewältigung gesellschaftlicher Herausforderungen leisten können. Im Mittelpunkt steht die Frage nach den wichtigsten anstehenden Aufgaben der einzelnen Akteure. Alle
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Am Make a Difference Day (MaDD) 2009 werden sich im Spätsommer erstmals alle KPMG-Niederlassungen beteiligen. Bereits zum 5. Mal findet der Freiwilligentag bei KPMG statt, auch in diesem Jahr wieder an einem Arbeitstag, für den das Unternehmen die Teilnehmer freistellt.
Mit dem MaDD unterstreicht
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Berlin > Im völlig neuen Gewand präsentiert sich UPJ ab sofort auf seiner Internetseite. Intuitiver Zugang zu aktuellen, hintergründigen und praxisrelevanten Informationen rund um die Themen Corporate Citizenship und Corporate Social Responsibility sowie den Unterstützungsangeboten des gemeinnützigen UPJ e.V., eine zeitgemäße technische Basis
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Beim Berliner Hochschulforum für Ethisches Management trafen am vergangenen Dienstag Wissenschaftler aus verschiedenen Hochschulen mit Vertretern aus Unternehmen zusammen. Die Beuth Hochschule für Technik Berlin und das Institute Corporate Responsibility Management an der Steinbeis Hochschule Berlin laden künftig mehrmals jährlich zu einem Diskurs
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Die Sanofi Pasteur MSD GmbH, das europaweit einzige, ausschließlich auf die Herstellung von Impfstoffen spezialisierte Unternehmen, ist neues Mitglied im Corporate Citizenship-Netzwerk von UPJ. Ethische Werte bilden einen wichtigen Bestandteil der Unternehmensphilosophie von Sanofi Pasteur MSD. Unter dem Motto „Impfstoffe können Leben retten,
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Bislang wurde Corporate Citizenship fast ausschließlich aus der Perspektive von Unternehmen betrachtet. Noch nicht intensiv diskutiert sind die Ziele gemeinnütziger Organisationen und der öffentlichen Verwaltung, die Wirkungen im Gemeinwesen - der "Social Case" - sowie Rolle, Aufgaben und Geschäftsmodelle von Mittlerorganisationen. Dies ist
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Telefónica O2 Germany lädt zu einer offenen Diskussion über eine wichtige Frage unserer Mediengesellschaft ein: „Sind Jugendliche ausreichend auf die digitale Zukunft vorbereitet?“ Im Mittelpunkt stehen der Umgang mit digitalen Technologien im Rahmen von Schule und Ausbildung sowie die Auswirkungen neuer Medien auf
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CBSR Partners with Hewitt to Develop New Research Criteria on Employee Engagement and Corporate Social Responsibility
The Hewitt Best Employers in Canada Study is the most comprehensive research-based study of employee engagement in Canada. The study benefits companies that wish to track their employee
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Unter dem Namen „Die Goldene Lilie“ ist in der hessischen Landeshauptstadt Wiesbaden ein Projekt gestartet, um das soziale Engagement der Wirtschaft zu forcieren, das bundesweit eine Vorbildfunktion übernehmen soll. Träger ist die gemeinnützige UPJ-Bundesinitiative. Nach der Pilotphase in Wiesbaden soll das Projekt auf
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Potsdam > Der Beauftragte der Bundesregierung für die neuen Länder, Bundesminister Wolfgang Tiefensee, ist am 18. März 2009 in Potsdam mit Unternehmen des „Runden Tisches Jugend und Wirtschaft“ zu einem Austausch über das bürgerschaftliche Engagement von Unternehmen im Land Brandenburg zusammengekommen.
Die Unternehmen
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Die Mitgliedsunternehmen des Corporate Citizenship Netzwerks „Unternehmen: Aktiv im Gemeinwesen“ haben Thomas H. Osburg, Director Europe – Corporate Affairs der Intel GmbH, neu in das Sprecherteam des Netzwerks gewählt. Osburg tritt die Nachfolge von Prof. Dr. Peter Wesner, KPMG, an. Michael Zuche, Geschäftsführer
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