Bremen > Corporate Volunteering bietet die Chance, Menschen erstmals für das freiwillige Engagement zu gewinnen. Fast 40 Prozent der Teilnehmer am Bremer Day of Caring engagierten sich erstmals in dieser Weise. Corporate Volunteering bewährt sich danach als ein niedrigschwelliges Angebot zur Förderung des gesellschaftlichen Engagements. Das stellt die nun vorgelegt Pilotstudie 2009: „Corporate Volunteering: Eine empirische Bestandsaufnahme von Mitarbeiter-Tageseinsätzen am Beispiel des Bremer Day of Caring“ des Arbeitsbereichs Wahl-, Parteien und Partizipationsforschung der Universität Bremen ...
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