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Studie: CSR deutscher Unternehmen überwiegend traditionsorientiert, spontan und unpolitisch


Wednesday, November 14th, 2007
Redaktionsmeldung


© image / Bildnachweis


Halle / Paderborn > Freiwilliges Unternehmensengagement in Deutschland geschieht traditionsorientiert und ist selten strategisch ausgerichtet oder an Gewinnmaximierung orientiert. Zwischen den kleinen und mittleren Unternehmen auf der einen und den Großunternehmen auf der anderen Seite zeichnet sich in Bezug auf deren Corporate Social Responsibility ein Bruch ab, da die Großen verstärkt internationale Impulse aufgreifen. Diese Thesen belegen Holger Backhaus-Maul und Sebastian Braun mit den Ergebnissen einer empirischen Erhebung unter 501 Unternehmen in Deutschland ab einer ...



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