Die wachsende Aufmerksamkeit auf die CSR Performance der Unternehmen eröffnet eine Vielzahl neuer Handlungsfelder. Sie birgt aber auch Risiken. Wesentliche Voraussetzungen, um mit diesen Risiken effektiv umzugehen, sind eine gute und überzeugende Corporate Governance, Transparenz der Unternehmensabläufe entlang der Wertschöpfungskette und eine glaubwürdige Unternehmenskommunikation, welche soziale, ökologische und wirtschaftliche Aspekte integriert. Um dies zu erreichen, sollte CSR zu einem festen Bestandteil der Prozesse und der Kultur eines Unternehmens werden.In unserem ersten CSR-Arbeitskreis werden wir auf die grundsätzliche Bedeutung und erste Umsetzungserfahrungen von CSR in Unternehmen eingehen. Darüber hinaus werden wir die Themen Korruption und Steuerrecht als wesentliche Elemente eines CSR-Gesamtkonzeptes näher beleuchten. Mit Herrn Hanno Kiesel und Herrn Markus Ender haben wir zu beiden Fragestellungen ausgewiesene Experten gewinnen können, die für einen Problemaufriss und eine vertiefende Diskussion zur Verfügung stehen.
Wir würden uns freuen, mit Ihnen am 4. Juli ausgewählte CSR-Handlungsfelder und deren spezifische Anforderungen an Unternehmen zu diskutieren. Ziel ist es, in einem Kreis von Experten und Interessierten eine Handlungsanleitung für Ihre Nachhaltigkeitsstrategie zu entwickeln.
Mit dem ersten Arbeitskreis starten wir unseren kontinuierlichen Dialog zu relevanten CSR-Themen. Die Einladung zu unserem nächsten Gesprächskreis an einem anderen unserer Standorte innerhalb Deutschlands geht Ihnen rechtzeitig zu. Sollten Sie an einem besonderen Thema im CSR-Kontext Interesse haben, schreiben Sie uns.
Die Veranstaltung findet am 4. Juli 2007 von 9 bis 13 Uhr in unserem Büro in Stuttgart statt.Kontakt:
Rudolf X Ruter
WP / STB / Partner
Assurance Business Services / Risk Advisory Services
Corporate Social Responsibility Services
Ernst & Young AG
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Steuerberatungsgesellschaft
Mittlerer Pfad 15, 70499 Stuttgart, Germany
Phone: +49 (711) 9881 19106
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Assistant: Ariane Hoepfner
Phone: +49 (711) 9881 10992